人際關係

職場人際關係是每個「打工仔」最關注的問題之一。平時與同事關係一般，又搞不懂上司在想什麼，導致工作上總是事事不順？也許是你還未學會與同事、上司之間的「刺蝟法則」。日本組織心理學學者山浦一保教你在職場上活用「刺蝟法則」，減少團隊間的溝通問題，並在職場上找到與同事、上司的適當距離，令你與同事關係更上一層樓。

兩天前，一夜之間你的 Instagram 短暫地失去了多少個「好友」？而你知道誰不見了嗎？你與這些追蹤者有多親密？（事實是不太熟的話，消失了也未必會發現吧……）就讓我們趁機會反思朋友對我們的意義，從心理學理解不同的友情濃度吧！

你可能會擔心設立人際界限 (Boundaries)，把界限明確告訴別人會讓他們覺得你斤斤計較或不懂人情世故，而這種內疚感讓你不知所措。但你知道嗎？其實設立適當的人際界限對我們保護自己，或與別人產生聯繫 (connection) 都是不可缺少的。

我們每天要都與人相處，你曾因心直口快而引起衝突嗎？說話有很多種方式，但怎樣說話才能與人相處更和洽，人生走得更順遂！來看看這次介紹的書藉，一起學習如何好好說話吧！

在人際關係裡，你總覺得別人要跟你作對，所以你非要勝過對方嗎？假設你真的勝過對方，你又會快樂嗎？

每個家庭都有獨特的溝通模式：正面、尖銳、總說反話、憋在心裡…你與家人的溝通方式可能截然不同而產生摩擦。內文看心理諮詢師Maggie為大家解答疑難！

如果你發現自己有很多行為都同情心氾濫，趨向熱心幫助、解救你認為很悲苦的人，甚至過度犧牲自己，是時候拯救你自己。

與朋友傾談能解決對方的煩惱自然最好，但該怎麼辦才能同時避免演變成自己的煩惱？

關係需要磨合，雙方偶然有失誤傷害到別人是正常不過的事。但有時我們明明已經向對方道歉了，他們卻仍然捉著不放。在認為對方是「小器」之前，會不會是我們忽略了什麼，沒有修復好關係呢？